加强社会保险基金管理风险防控,是落实内控要求、控制风险增量、减少风险存量的重要手段。今年以来,中宁县市民大厅社保窗口以开展“社会保险基金管理提升年”行动为契机,以“改作风、谋发展、争先进”专项行动为抓手,多措并举加强基金风险防控。
一是加强组织领导,压实工作责任。积极动员部署,成立领导小组,细化分解任务,明确时间节点和工作要求,确保基金管理风险防控工作取得实效。二是筑牢制度防线,确保基金安全。健全完善“两制度一措施”,社保中心《内部控制制度》《业务经办制度》和《重点风险防控措施》,进一步加强社保基金收支两条线和业务分级审批的流程管理,筑牢制度防线,确保基金安全。三是优化经办管理,严格流程控制。按照财社一体化业务系统授权管理,对受理岗、审核岗、决定岗分配权限明确。全面取消业务手工办理情况,实现缴费有系统记录、待遇由系统生成。所有待遇支付取消人工报盘情况,实现“数据不落地,人工不干预”。四是发挥稽核职能、严防欺诈冒领。每年一季度对未按时认证的全县领取基本养老金待遇人员、工伤遗属人员暂时停止发放基本养老金和遗属生活费;充分发挥稽核职能,对新增办理领取养老金手续的人员,对其领取资格、个人账户规模、个人基本信息登记进行严格稽核;定期和民政、卫生部门死亡人员信息比对,杜绝冒领养老金现象。五是加强警示教育,严肃工作纪律。通过开展警示教育活动,学习典型案例、参观警示教育基地多种方式,在思想上筑牢防线,在行动上强化约束,提升社保工作人员的风险意识,更好地维护基金安全。
撰稿:社保中心乔艳红
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