宁夏宁创新材料科技有限公司
一、招聘岗位
1.招聘电解工60名
任职要求：50岁以下，初中及以上学历，身体健康，能适应倒班工作，有相关工作经验者优先考虑。
日常工作:更换阳极、出铝作业、打捞碳渣、壳面维护、熄灭效应、日常巡检、地沟清理、取电解质、槽上部清理、槽盖板修复等。
倒班方式：四班三倒，每班八小时，每月公休7-8天。
综合工资：-元/月。
2.招聘浇铸工5名
任职要求：45岁以下，初中及以上学历，身体健康，能适应倒班工作，有相关工作经验者优先考虑。
日常工作:负责阳极浇铸、巡检、组装、阳极等生产工作。
倒班方式：三班三倒，每班八小时，每月公休4-5天。
综合工资：-元/月。
3.招聘化铁工5名
任职要求：45岁以下，初中及以上学历，身体健康，能适应倒班工作，有相关工作经验者优先考虑。
日常工作:负责磷生铁熔炼，铁环清洗作业，作业前巡检设备，现场6S管理整改工作等。
倒班方式：三班三倒，每班八小时，每月公休4-5天。
综合工资：-元/月。
4.招聘压脱工5名
任职要求：45岁以下，初中及以上学历，身体健康，能适应倒班工作，有相关工作经验者优先考虑。
日常工作:负责残阳极和磷铁环压脱，导杆校直，压脱设备作业前巡检。现场6S管理整改工作等。
倒班方式：三班三倒，每班八小时，每月公休4-5天。
综合工资：-元/月。
5.招聘炉面工2名
任职要求：45岁以下，初中及以上学历，身体健康，能适应倒班工作，有相关工作经验者优先考虑。
日常工作:负责协助多功能天车进行阳极炭块转炉、出炉，进行炉面调温、密封等工作。
倒班方式：三班三倒，每班八小时，每月公休4-5天。
综合工资：-元/月。
6.招聘配料混捏工2名
任职要求：中专及以上学历，45岁以下，身体健康，能适应倒班工作，有相关工作经验者优先考虑。
日常工作:依据筛分析和配料作业指导书进行配制合格的混合料。
倒班方式：三班三倒，每班八小时，每月公休4-5天。
综合工资：-元/月。
7.招聘导杆维修工2名
任职要求：45岁以下，初中及以上学历，有焊工、钳工等维修工作经验，有职业资格等级证书者优先考虑。
日常工作:对阳极炭块组装导杆进行焊接、维修、矫正。
倒班方式：长白班，每班八小时，每月公休4-5天。
综合工资：-元/月。
8.招聘综合维修工2名
任职要求：45岁以下，初中及以上学历，有焊工、钳工等维修工作经验，有职业资格等级证书者优先考虑。
日常工作:负责电解槽日常维护保养、气缸维修、抬母线作业、电解槽启停操作等。
倒班方式：长白班，每班八小时，每月公休4-5天。
综合工资：-元/月。
9.招聘天车维修工5名
任职要求：初中及以上学历，男性，45岁以下，有焊工、电气类维修相关经验者优先，具有相应资格证书，无高空作业禁忌。
日常工作:对辖区所属多功能天车进行日常维护保养、检修，参与故障排除及相关技改作业。
倒班方式：长白班，每班八小时，每月公休4-5天。
综合工资：-元/月。
10.招聘工艺车司机2名
任职要求：45岁以下，初中及以上学历，身体健康，能适应倒班工作，有B2驾照，有相关工作经验者优先考虑。
日常工作:驾驶工艺车辆，在厂内完成铝水、铝锭、阳极炭块等货物倒运工作。
倒班方式：四班三倒，每班八小时，每月公休7-8天。
综合工资：-元/月。
11.储备管理人员5名
任职要求：毕业两年内的全日制本科及以上学历大学生（包含应届毕业生）。冶金工程、化工类、材料类、安全工程、环境工程、电气自动化类、机械类相关专业
综合工资：元/月及以上。
二、福利待遇
1.劳动合同——入职后签订正式劳动合同
2.五险一金——签订正式劳动合同后为员工缴纳五险一金
3.年终绩效——每年年底根据公司经营效益发放2-3个月工资作为年终绩效
4.休假待遇——按照国家规定享受带薪年休假、探亲假、婚丧假等各类假期
5.食宿交通补贴——免费提供住宿、免费乘坐上下班通勤车、按照出勤享受就餐补贴
6.津贴补助——员工入职后按规定享受工龄津贴、高温津贴、倒班津贴、全勤津贴等
7.生日福利——每年为员工准备不同种类的生日大礼包
8.工会福利——法定节假日福利、困难职工慰问、年终福利、组织丰富的员工文娱活动
9.健康体检——免费为员工提供定期健康体检
10.爱心基金——集团设有爱心基金，用以援助因突发事件、重大疾病、长期医疗事件等造成经济困难的员工
三、应聘方式
1、联系人：魏女士
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